当阳市林业局采取多项举措 扎实做好党建工作

今年以来，当阳市林业局以切实落实党建工作“一岗双责”、扎实开展“两学一做”学习教育为抓手，采取多项举措，扎实做好党建工作

一、明确党建工作责任，落实“一岗双责”。林业局党组书记、局长高万军与11个党支部书记签定了《林业系统党建工作目标责任书》，切实落实“一岗双责”。严格执行党建工作“年度考核制”和“述职报告制”。将考核结果纳入到个人年终考核，确保党组织工作和管理制度长效。

二、推行“三联”工作法，强化党员教育管理。建立党员登记制，把系统全体党员重新登记，建档立卡，并将党员基本情况和照片上墙。推行“三联”工作法，即机关党员联系基层党员、在岗党员联系离退休党员、全体党员联系结对村和共建社区困难党员。开展“三比”活动，全体干部职工要比精神状态，提振精气神；比能力提升，适应新常态新形势；比工作业绩，创造不负时代使命的氛围。真正做到系统11个党支部152名党员人人发挥示范作用。

 三、强化党建宣传力度，营造林业文化氛围。年初将党建宣传报道纳入林业党建工作年度考核的重要内容。各个单位或科室必须每月向局宣传办提供两篇及以上党建宣传报道。3月份以来林业局机关创办了“绿色当阳.兴林富民”党建宣传专栏和“两学一做”宣传专栏。加强指导并督办各党支部创建党建宣传和学习心得体会专栏。为了提高通讯员的写作水平，林业局将组织举办宣传报道培训班，并积极选派优秀通讯骨干参加各类通讯培训。今年当阳林业在各类各级网站和报刊上的宣传上稿数量呈明显增加态势。

四、丰富党建活动，创建服务型党组织。以党建“双争”活动为契机，唱响“绿色当阳·兴林富民”林业党建品牌。把创党建品牌当作项目来抓，以品牌号召人、激励人、凝聚人，推进“四城联创”、精准扶贫、绿满沮漳等中心工作和各项业务工作完成。加强森林公安队伍建设，全年开展一次体能、办案业务和应急反应大比武活动。举办一次劳动竞赛和一次文体活动。结对培养青年干部，举办一次青年干部成长演讲比赛和青年干部座谈会，倾听他们的心声。开展一次“三看”活动，组织干部职工到贫困户中去看一看，到福利院中去看一看，到监狱中去看一看。

五、深入转变作风，加大治庸问责力度。层层签订责任状。凡“三重一大”事项均集体研究。严管党员干部，强化效能建设。充分发挥林业党风廉政建设监督员的作用。当阳市林业局成立了以向罗勇同志为组长的7人党风廉政建设监督组。监督参与林业系统重大项目的组织实施，做到事前、事中、事后监督。成立巡察督查组，配备针孔摄像设备，对系统全域工作进行明查暗访、实施督办检查。（傅云、徐艳）